没有调查就没有发言权，调查“浮”更没有发言权。中央八项规定明确：调研切忌走过场、搞形式主义。可工作中，有的干部染上了调研“浮面症”，习惯于走平坦的路、看亮丽的点、听顺耳的话，玩起了“颐指气使”的作秀式、“一叶障目”的盆景式、“观风赏景”的游玩式等“形式”调研，背离了调研初衷，丢了党的“脸”，伤了百姓的“心”。务必从“实”根治调研“浮”的顽疾。

牵住思想建设这个“牛鼻子”，确保认同上“真实”。思想是行动的先导。抓好思想建设，强化理论武装，是各级干部综合素质不断提升的重要保证，也是推进调查研究引向深入的思想基础。只有全面加强干部的理想信念、规矩意识、党性原则、为民宗旨、廉洁观念、担当精神等教育，将思想统一到党中央和上级的要求、决策部署上来，才能有的放矢谋划调研方向，才能确保在思想上、行动上的真心认同。各级干部只有筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，真心拜人民为师，真诚与群众交心，真正做到问政于民、问需于民、问计于民，才能确保调研工作的真心实意。

常打宗旨教育这个“强心针”，确保行动上“务实”。全心全意为人民服务是党的宗旨。强化宗旨教育，就要坚持以人民为中心的发展思想，教育引领干部明白“我是谁”“为了谁”“依靠谁”，以群众满意不满意、答应不答应、支持不支持作为检验标准，时时处处从群众的角度思考问题、谋划工作、抓好调研、推动落实。在抓调研工作中，就要牢记宗旨，摸透问题，吃透民意，下到最基层，身临第一线，深入到困难最集中、矛盾最尖锐、反映最强烈的地方去，脚下沉淀泥土，心中积聚真情，手中拿出实招，把问题搞清楚，把事情弄明白，掌握一手资料，摸准一线情况，才能对症下药，根治“沉疴宿疾”。

用好协商民主这个“关键招”，确保方法上“求实”。美好生活的构建需要群策群力，共建共享。协商民主是实现党的领导的重要方式，是我国社会主义民主政治的特有形式和独特优势，也是实现群策群力的有效路径。深入开展调研，离开了协商民主，就摸不到真实情况，“藏着掖着”的深层次问题就不会主动暴露出来，表面现象就会掩盖事物本质，得出的研究成果就会大打折扣，制定的决策部署终将难逃失败的结局。开展调研，就要善于推进协商民主，采取集体座谈、上门访谈、个别谈话、问卷调查等多种方式，放下架子，迈开步子，激活脑子，眼观六路，耳听八方，做到“眼勤”“腿勤”“脑勤”“口勤”，有事好商量，有事多商量，听百姓实话，察民间实情，力求工作方法实实在在、民情民意畅通无阻，使调查更有力度，研究更有高度，结论更有信度。

织密纪律规矩这个“制度网”，确保执行上“严实”。没有规矩，不成方圆。推进调查研究服务地方和单位决策，避免情况失真、政策失灵，最关键的是建立健全一系列制度机制，从聚焦问题、改进方式、减少陪同、成果转化等方面进行规范。各级党组织要织牢织密调查研究的“制度网”，用制度管人，用制度管事，用制度成事，杜绝“打招呼式”调研、“层层陪同式”调研、“走马观花式”调研，多些“揭露痛点”的关爱、少些“你好我好”的奉承，多些“轻车简从”的务实、少些“人之常情”的热闹，多些“成果转化”的执著、少些“经验主义”的主观，领导带头，制度作标，优者褒奖，违者问责，扶正祛邪，激浊扬清，进一步激励广大干部担负新使命、展现新作为。

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